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Los miembros del sindicato Activision Quality Assurance United-CWA han votado a favor de autorizar una posible huelga. El sindicato alega que Activision no ha negociado de buena fe en relación con sus primeras negociaciones contractuales.
Las negociaciones comenzaron en agosto de 2024 tras la formación del sindicato en marzo. El CWA representa actualmente a casi 2.500 empleados de Activision Blizzard, y Microsoft ya había reconocido al sindicato en virtud de un acuerdo de neutralidad laboral de 2022.
El sindicato destaca varios puntos críticos de conflicto, como los aumentos salariales, la implementación de salvaguardas de IA, el uso de contratistas y los derechos relativos a las adaptaciones en virtud de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades. Los representantes sindicales afirman que la editora ha estancado el progreso durante dos años.
Activision sostiene que ha logrado avances significativos y sigue comprometida con un diálogo abierto, habiendo propuesto reuniones para el 21 y 22 de octubre. La empresa declaró que tiene planes de contingencia para evitar interrupciones en los lanzamientos de juegos.


